老班主任心得体会优秀8篇

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Anonyme
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只有在明确自己思路后再动笔,我们写出的心得才有意义,心得体会虽然和总结非常相似,但在写作方面是没有太多局限性的,以下是调研范文网小编精心为您推荐的老班主任心得体会优秀8篇,供大家参考。

老班主任心得体会优秀8篇

老班主任心得体会篇1

作为一个普通教师有幸参加这次培训,我觉得很荣幸。首先感谢学校领导给我这次学习机会,也感谢两位领导的精采讲授。通过培训培养了我们的创新理念以及教育方法,为下一步提高教育艺术;更好地推进学校德育工作,使素质教育的实施再上一个台阶打下了坚实的理论基础。

在这次的培训中,,授课老师能从不同方位不同角度阐述了新时期班主任工作的基本要求,工作方法和工作艺术。既有高深超前的理论,又有贴近教育生活的实际案例。为今后的班主任工作提供了有益的参考。

要做一个合格的班主任,要爱学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮助。还抽时间给学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离。爱学生,关心学生,处理问题及时,方法得当,注意和学生沟通,学生就信任班主任,喜欢班主任,也喜欢上班主任的课。热爱学生,还表现在班主任对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。

在教学工作中要尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,又注意学生的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法,因材施教。不能偏爱学生,要关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉队,把每一个学生都培养成社会有用的人才。一个班主任能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是自己最大的.成功和欣慰。

教师是是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火炬手,对于一个国家的发展有着重要的作用。作为一名班主任,感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。我清楚要成为优秀的班主任,就要不断提高自身的精神修养,提高自己的师德素养和专业文化水平。

在这个不断进步的时代,与时俱进,开拓进取已成为这个时代的主旋律,信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干。班主任用自己正直、坦率、真诚、友爱的朴素人格去影响一位又一位学生,在平常的教学中,用自己的一言一行去为他们行为示范,用自己对学生、对事业的爱心去带动学生修正不健全的人生观,帮助他们树立远大理想,培养他们的社会、家庭、集体的责任感。

老班主任心得体会篇2

一个班级就是一个集体,而这个集体的领头羊就是班主任,班主任工作的成败将影响到班级各项工作的开展。尤为重要的是班主任工作的成败,将对学生的能力、性格等方面产生难以估量的后果。仅就本学期本班的班级管理方面,谈以下几点心得体会:

其一,人人参与班级管理,让学生成为班级的主人。

让每一个孩子都在班里找到自己的岗位,让人人都有事做。现在,我们班的每一个孩子都找到了自己的岗位:军长、体育部长、学习部长、生活部长、宣传部长、图书管理员等,每个部长都有几个委员辅助工作。每一个孩子都把它当做一种责任,都能够尽全力把工作做好。

其二,培养小干部,成立班级核心管理机构。

魏书生说:“每位学生、每位老师、每位干部都有为班级、为学校、为集体负责任、做事的欲望,我们及时给他们提供这样的机会和舞台,他们的欲望才能得到满足与发展,责任感才能越来越强,做事能力才会增长。”这是一种信任关系,也是培养孩子能力的方法,更是自己能力的显现。在本学期初,我和辛老师特别召开了一次班干部“竞选大会”,参选对象是全体学生,每个孩子根据自己的能力来竞聘岗位。经过孩子们精心准备、精彩"演说",最后由全班学生投票,选出了军长、各个部门的部长。既然选出了班级领导班子,就要放手让孩子去管理,充分挖掘孩子的能力。而我们所做的就是为孩子服务,当孩子迷茫时给予指导,让他们沿着正确的方向前进。

我相信,只要我们全班上下团结一心,互帮互助,定会打造出一个健康向上、阳光朝气的班集体!

老班主任心得体会篇3

20xx年8月21日,我们在市人民礼堂听了南宁市红星小学张立老师的报告,体会很深,下面我就自己的体会作简要说明。

现在很多老师常常会埋怨,现在的孩子怎么越来越难教了,真是一代不如一代了,他做错事时,你批评他,说轻了他得意,说重了他就生气,动不动还说我要投诉你,或对你做出种种威胁等等,让我们班主任的工作难以开展下去。但是做为老师,做为班主任的我们却有义不容辞的责任去教育他们,使他们成人、成才。 现在我们老师在学生面前已经没有了绝对的权威性你敢说你比孩子知道的多吗?你敢说你说的话就绝对是正确的吗?现在是信息化时代计算机时代是成人与孩子同步进入的而孩子往往比大人掌握得更快知道得更多,我们要想在孩子面前树立起权威就得要以自己的人格魅力和丰富的学识去感染自己的学生。

张立老师主要从下面几方面去管理好一个班级:爱、严、细、活、实 这个管理秘诀是南宁市红星小学张立老师总结出来的。张老师给我印象最深就是,她说她做了二十几年班主任,从来没有一节课的课间是在办公室渡过的,因为她觉得课间十分钟是学生最容易出安全事故的时间,所以每节课的课间十分钟她总是陪孩子们一起渡过,在她所担任二十几年的班级中从来没有出过安全事故。我真的很难想象,因为太少人能做到了。

(一)特别的“爱”给特别的学生

(1)张立老师经常用自己的钱给家庭贫困的孩子买校服,买文具、过生日,还到医院里照顾学生生病的外婆。张老师班里有一个小女孩叫庞丹丹,她妈妈神经有点问题,住进了精神病院,他爸爸又离家出走了,家里剩下她和外婆相依为命,日子过得非常苦。有一天丹丹没有请假也没有来学校,下班后张老师急忙往丹丹家赶,才知道丹丹的外婆生病了,丹丹不放心外婆一个人在家里,所以就没敢去上学,张老师把事情了解清楚后就跟丹丹一起把外婆送进了医院还用自己的钱垫交了丹丹外婆的住院费,为了不耽误丹丹的学习,张老师主动承担了照顾丹丹外婆的任务,同病房的人原来以为张老师是丹丹外婆的女儿,当知道张老师是丹丹的班主任后,他们都对张老师投来了敬佩的目光。

(2)对过失生,爱在信任。例如一个学生的早餐钱丢失了,她就给每个学生发一张纸和一个信封,然后告诉学生,把你想写的想装的尽管装进去,不作任何记号。第二天张老师回收信封时,果然有一个信封里装有钱还有一张纸,纸上写着“张老师,谢谢你给我了改过的机会。”

(3)张老师对后进生的心灵成长也非常关心。对后进生她采用了常识法去教育。例如一个男孩子常迟到,平时很多动作,家人非常宠爱他,平时他就活泼得像龙,学习却懒得像条虫。后来张老师在班里开展了“我来夸夸他”的活动,有些同学夸他爱助人,有些同学夸他唱歌唱得好听等等,通过这样的活动,孩子慢慢有了进步,通过夸奖看到孩子的优点,也让孩子树立了自信心。

(4)对待智力有问题的同学我们更是要抱着比爱其他学生更多的爱去爱他,因为他智力有障碍已经是上天对他的一个不公平,他的父母比任何人都要伤心难过了,他既然能跟自己成为师生关系那就是一种缘份,我们做为老师的没有资格去埋怨他,嫌弃他。只能给他更多的关怀与爱,让他觉得时刻感受到人间的温暖,而不是嫌弃与白眼。

以后我也要像张立老师一样,做一个优秀的班主任。

老班主任心得体会篇4

作为一个参加工作不到两年,班主任工作即将一年的新手来说,经验还真的是谈不上。倒是这近一年的班主任的心得体会想要跟大家分享一下。

感受一:要问,会思,敢做。

先说“要问”吧。xxxx年9月刚开学时的场景,我还记得清清楚楚。得知自己在新学年就要担任班主任了,假期的最后几天都过得心神不宁,开学来第一天,就开始楼上楼下的跑。逮住哪个就问哪个,问的问题,才更搞笑:怎么调位置啊,怎么选班委啊,怎么制定班规啊,甚至第一节课,我要以怎样的姿态出现啊等等,现在想想都觉的可笑。可我发自肺腑的感谢这些对我这个菜鸟的问题给与耐心解答和帮助的麻花前辈们。

万事开头难,当工作逐渐进入正轨后,我逐渐明白了,不懂就问是很好,可一味地照抄照搬别人的经验对于自己的工作而言,并不是长久之计,也解决不了问题的根本。所以,要想真的打造正真属于你自己的班,一个可以攥在手心的班,就必须“学会思考”,体察自己的班风,班情,学生的实际情况,然后再对症下药,制定出真正适合自己班级发展的一套管理方法。

对于班主任而言,我想,最忌讳的就是成为一个空想家吧。其实往往,我们都会有很多灵光乍现的时刻,很多想法,很多计划,但一旦放到实际当中,由于学生人数多啊,性格不同啊,课业压力大啊,教学任务重啊等等的时候,我们就会退缩,就会觉得实行难度大。而实际上,当把前期工作做充分,在充分利用学生的积极性的时候,我们计划的实行难度其实也没有想象中的那么大。还有就是,不要怕错,不断的尝试才会找到真正适合自己班级的路子。

感受二:真爱,假恨,会调节。

我们的孩子,是还没有经过社会大染缸浸染的纸张,所以,我依然相信,真心相对,总能获得回报。带着班主任的名号进班的第一天,看着眼前这群小朋友的时候,突然一种保护欲被激起了,我说,我是你们的老大,这个班以后我说的算。听完,他们一愣,然后对视,然后想笑又不敢笑。是立威?是亲近?我想,是想要保护他们吧。体育生训练受伤的时候,给他们悄悄塞上一盒药水。认真观察每一个学生的状态,及时了解他们的内心。仔细发掘每一个学生的闪光点,不吝啬的去表扬,为了追随他们的时尚和步调,不断更新自己的观念。这些都是爱吧,上次家长会,在学小报告厅,当所有孩子泣不成声,和我紧紧相拥说着老师辛苦了时,我相信,她们也是爱我的。

我从来不认为,只靠一颗仁爱之心就能够感化孩子。反而有时适当的训斥和批评,严厉和生气会让他们前进的更踏实些,所以,我说是假恨。有时,孩子的一些言行举止,会让老师们大动肝火,其实,这没必要。气坏了自己也不值当,倒不如清晰的理解成是这孩子需要你带上恶人的面具去鞭策一下就好了。这样既不会伤害到自己,又可以督促到学生。

班主任的杂事多,压力大,当然就要学会自我调整和减压了。听歌,购物,运动,旅游,美食,再比如学校给我们的这次外出交流。都可以成为我们继续战斗的动力。

感受三:密切合作,及时沟通。

班级管理就好比是驾船航行。班主任是舵手,任课老师就好比风和水。再好的船没有风始终走远行,再好的舵手没有水终究不能起航。同样道理,班主任只有协调好与任课老师关系,通力合作,双管齐下,才能直挂云帆,长风破浪,引领学生的梦想之舟驶向更远的彼岸。当然除了与任课老师的合作沟通外,还要善于处理与家长之间的关系,这实现家校一条心,形成教育合力,促进学生健康成长。

以上就是我的感受,谢谢各位同仁们批评指教。

老班主任心得体会篇5

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

学校让我作班主任工作交流,我感到非常荣幸,与在坐的各位优秀班主任相比,我感到受之有愧。现把我班级工作的方法与大家交流一下,有不妥之处希望大家批评指正。

◆基本情况

我担任高三(13)班的班主任,高三(13)现有学生65人,其中男生38人,女生27人。思想学习状况:大部分学生勤奋好学,尊敬师长,团结友爱,举止文明,热爱班集体。特别是林潇、蔡朵朵、李赞赞、范文杰四名同学成绩优异,在省、市、县各级各类竞赛中都取得了较好的名次。班级以“天道酬勤,有恒乃成”为学习指导宗旨;以“卧薪尝胆历破茧之触痛,破釜沉舟圆六月之金梦”为班级奋斗格言;以培养学生行为习惯的养成为重点,以在尖子生和上线人数上有所突破为目标。

◆所做的工作

一、营造高考氛围,让学生尽早进入状态

高三,在学生的心目中是人生的重要转折点。而作为高三班主任,不仅是高考备考工作的组织者和管理者,更重要的是关系到学生成人成才,对学生走好人生关键一步起着非常重要的作用,因此,我身感责任重大。必须下大力气狠抓班风建设,营造一个良好的班级氛围和环境。

1、通过主题班会、教室里的阅读栏,让学生了解和认清高考形势和动态,以及高考对人生的影响,强化高考在学生心目中的分量,激发学生的参与热情和对知识的渴望。

2、通过邀请学校班级主管领导高校长与学生面对面的交流,消除学生对高考的恐惧感、陌生感,让学生零距离地感悟高考。

3、通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对高考的亲近感和追求理想的欲望。特别是开学初,邀请宝鸡文理学院哲学系张选朝老师,给学生作了“人生观、价值观、世界观”的“三观”教育报告,使学生真正认识到人生的意义及价值取向。

二、建立班级管理队伍,营造积极向上的班级氛围

1、吸收优秀学生组建一个敢负责、有威信、思维活、方法巧、善沟通的班级管理队伍,全方位参与班级管理,让每一位学生都能感觉到时时有人管,事事有人做,处处有监督。班干部要求做到如下:(1)以身作则,学习工作两不误;(2)切实完成本职工作,戒浮躁;(3)有高度集体荣誉感与责任心。

2、强化科代表的职能和作用,把学习好,责任心强作为评选指标,评选出同学满意、老师放心的科代表,使他们真正成为学科的带头人、老师的好帮手、同学的贴心人。

3、在学生中开展“结对子”“高考四人行”“1+3”等形式多样的互帮互助活动,增强同学之间的友谊,相互推动,共同进步。例如:将活泼好动的任立同学与学习踏实刻苦的李晓同学结为对子,让他们在学习生活上取长补短;另外按兴趣爱好将本班学生四人分为一组,要求他们制订复习计划,相互督促检查,共同长进、“1+3”就是让每科科课代表加上该科成绩最好的三位同学担当“小老师”的职责,在课余时间解答班里同学在学习上还未弄明白、搞清楚的地方。

4、充分利用班级黑板报和教室空间,通过喜闻乐见的名人名言来激励、鼓舞学生,营造良好的学习氛围。例如:“莫找借口失败,只找理由成功。”(不为失败找理由,要为成功找方法)这句名言对班上那些有潜力而不下苦功夫学习的同学有很大的激励作用,如任立同学脑子非常聪明,总是找借口逃避学习,导致成绩忽上忽下,后来,我让他把这句名言写在纸上,贴在自己的桌面上时时刻刻来勉励自己,使他受益匪浅。还有“伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。”“世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。”等名句。

三、关爱学生

1、加强与学生和家长的沟通、交流,了解学生的心理变化,真正成为他们心灵上的贴心人、知心朋友,学习上的好帮手,用自己的言行和思想情感潜移默化地影响学生,从而增强班级的凝聚力和向心力,提高学生积极向上的内在动力。例如我班的学生李瑜,家住在蔡家坡电影院,该学生性格较为内向,缺乏和其他同学交流,并且在每个周日晚上不来学校上自习,在他认为把自己封闭起来没有人打扰才能学得更好,但学习方法单一,思维不活跃,比较死板,因而成绩不但未提高,反而大幅度下降。针对这一情况,我及时和家长进行了沟通,并讲明了集体的作用和学习需要氛围。该学生坚持在校上自习,并且主动请教老师同学,成绩由市一检的273名一举上升为市二检第46名。

2、加强师生对话

古人说:“亲其师而信其道”,作为班主任要与学生多交流,让学生知道老师的所想,同时老师也要知道学生的所想。我采取的方法是每隔两周,让学生以书面的形式写出自己在学习、生活方面的存在问题与困难:有话就说,实话实说,通过此项活动,让老师走进学生的心灵,指导起来就能做到有的放矢,为学生树立更远大的理想、提供更科学的学习方法、养成更好的生活态度起到了重要及时的指导作用。

3、通过生活中的在逆境中成材的典型事例,比如张海迪,史铁生等,加强对学困生的思想、情感交流,学习方法的引导、行为习惯的纠正与监督,帮助他们提高自尊心、自信心。例如:徐波同学幼年丧母,现在和父亲相依为命,该同学学习成绩不够理想,有段时间情绪很低落,有段时间性格比较暴躁,有段时间破罐子破摔,更有退学的念头。我给他讲述了史铁生的人生经历,还从经济上给予了帮助,这名同学很快走出了阴影,成绩也有了大幅度提高。

4、加强学生心理健康教育,促进其健康成长。

任班主任以来,我坚持对全体学生定期不定期的进行心理上的辅导、教育,引导学生心理的健康发展。尤其对班上性格内向、脾气古怪以及学习压力较大的学生,给予更多的关心和指导。例如:我班的净媛同学,性格较为内向,有一次在晚三失声痛哭,立即引起了我的高度重视,我多次劝导,及时联系家长并调整座位,经过一番耐心的教育后,该学生的心理状况明显改观,成绩由年级第180名上升为年级第19名。

四、密切配合科任老师,齐抓共管,形成合力。

坚持经常与科任老师沟通交流,时刻关注并详细了解学生各科的学习状况,总结分析每次考试成绩,做好培优转差,确定好优生的培养目标和差生的转化目标。及时进行教育教学分析、思考与总结,合理调整教学策略,为今后的复课工作做指导。例如:上了高三后,学生普遍感到物理很难学,我及时与物理老师进行了沟通,给学生讲了许多方法技巧,使学生克服了畏惧心理。

◆市一二检成绩分析

市一二检成绩客观的可概括为四个字“有喜有忧”。

值得肯定的是按照市教研室划定的分数线一本上线人数由市一检7人上升为市二检10人,二本以上上线人数由市一检19人上升为市二检25人;英语科人均成绩提高较快,尤其是高分段人数多。当然也暴露出一些问题:一是林潇、蔡朵朵、李赞赞这三名学优生虽名列全校前茅,但总分与兄弟学校相比还是偏低。二是线上个别学生存在薄弱学科。三是应届学生答理综试题时,在答题技巧和时间分配上缺少经验,把应该会答能得分的题也没有时间答。四是个别学生成绩不够稳定。

◆今后工作的措施

进入后期复习阶段,应该有条不紊地做好如下工作。

一、加强班级管理,注意心理调节、

到了后期,学生可能会产生浮躁心理,一定要及时抓好班级管理工作。

1、教育学生要学会感恩,懂得回报,尊敬老师,因为老师给你传授了知识给予了力量;不要忘记母校,因为他让你插上了理想腾飞的翅膀,让你在吞吐翕张之间饱孕生机和力量。

2、召开班委会,号召班干部稳定学生情绪,避免散漫风气出现,把问题解决在萌芽状态。

3、通过个别谈话的方式,抓好学优生,稳定中游学生,安抚好学困生,多表扬,少批评。

二、加强学法指导,提高复课成效、

进入后期冲刺阶段,认真指导学生采用科学的学习方法提高学习效率。

1、继续邀请学校的名师,对学生在审题方法、解题思路、答题技巧及规范性等方面作指导。在市一检后,学生的理综成绩普遍较差,特别是面对理综试卷感到非常困惑和存在着畏惧心理,针对这一情况,我邀请了多年带高三且经验丰富的张宏社老师对学生作了指导,从市二检成绩来看,效果明显。

2、要求学生在二轮复习时要有重点,有选择,不要面面俱到。否则学生就会感到任务重,压力大,没有成就感,甚至越来越感到厌烦。

3、复习时,鼓励学生利用课余时间可以采取“相互谈讨,相互评阅试卷”等形式,既可以让学生思维始终处于活跃状态,又可以使学生切实了解自己的学习情况,促进学生共同进步。

4、指导学生制订复习计划,指导学生制订“明暗”两条线进行复习,明线就是跟着老师走,暗线是自己回归课本,以求扎扎实实提高复课成效、

老师们!高考在即,任务艰巨,但我坚信:有学校领导、各位老师的大力支持,有年级组作后盾,再加上我们扎扎实实的工作,我深信天道酬勤,但求无愧于心。最终使我们力争在尖子生和上线人数上有所突破,取得良好的高考成绩。

老班主任心得体会篇6

的教育改革家魏书生曾这样说过:”班级像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着,互相鼓舞着、照顾着,一起长大了,成熟了,便离开这个家庭,走向了社会。”一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体,需要我们班主任做大量深入细致的工作。我在这学期中是这样做的:

一、确立班集体的奋斗目标。

班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,有了奋斗的目标,才能形成强大的班级凝聚力。开学初,我结合本班的实际,制定出班级的奋斗目标。我告诉学生,要实现班集体的奋斗目标,靠的是全体同学共同地努力,从而使学生形成了集体的荣誉感和责任感。同时,根据我班各方面基础都较好的前提,我和同学们一起制定了班规,并结合《小学生守则》和《小学生日常行为规范》进行有效的教育。使学生认识到自己所做的行为规范和不规范,直接影响到班级的集体荣誉。这样增强了学生的.集体荣誉感。所以,我班的学生都做得比较好。在学校行为规范方面的评比中,我班获得的金牌数目位于全校之首。

二、开展各种有意义的教育活动。

集体活动能发挥娱乐、导向、育人的功能,又能充分体现素质教育。本学期,我积极组织学生参与学校举行的各项有意义的活动。如:读书节、运动会中的各项比赛。为了使每位学生的机会均等,我让每位学生都参与各项活动,先评选出班级中的前三名,再让这几个学生代表班级参加比赛。因此,学生对这类活动乐此不彼,兴趣盎然,积极地投入到各项活动中去。我班也取得了较好的成绩。在活动中,同学们充分发挥主人翁的精神,自己回家收集材料,汇总资料,自己排练,忙得不亦乐乎。

只要班主任和全体同学同心协力,把握好道德行为习惯的航向,我相信我班会建设得越来越好。

三、加强与家长联系。

平时,我能关心爱护班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我经常和他们谈心,抓住他们的闪光点鼓励他们。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一旦发现他们在学习上、思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和其家长联系,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。通过一系列的工作,使学校、家庭密切配合,更好地教育了学生。

四、激发学生竞争意识。

竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。我在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。但这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

1、设立定期评价制度:对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进取心,培养学生的自觉性。

2、建立互助组:以1+1小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

3、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。本学期,在班中实施了“小红星”的奖励制度,大多数学生有了进步。我觉得奖励比批评的教育效果更明显。

以上是我这学期班主任工作的一些收获和心得。学生的成长过程不会是一帆风顺的,他们常常有成功、有失败,有高潮、有低潮。在学生情绪变化最激烈的时候,教育的时机也就凸显得最明显。当时机出现时,平庸的教师可能会火冒三丈,或者牢骚满腹;而高明的教师则是高瞻远瞩,胸有成竹。正确把握教育的时机,是我们教师必须修 炼的一项内功。

老班主任心得体会篇7

为适应班主任教师对新时代教育理论的要求,我校组织班主任教师到玉田一中参加全国优秀班主任讲座。这次班主任教师培训的时间虽然很短,但内容十分丰富。段老师的智慧和风趣幽默深深打动着在场的每一位听众,也使我获得了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:

一、以身作则,为人为表

俗语说“打铁全凭自身硬”。要做好班级各项工作必须加强自身建设,班主任的自身建设的关键是提高班主任自身的素质,树立班主任的权威。这种权威不同于上下级之间形成的行政权力,而是班主任知识丰富、能力超众、人格高尚而在学生心目中树立起的使人佩服的声誉和威望,它是做好班主任工作的无形资本。

教师的一举一动、一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。尤其是班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的态度,都这样或那样地影响着全体学生。你希望你的学生成为积极向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有同情心和责任感、尽力做好任何事情,有一定心理承受力的全面发展的有用人才,而你首先要一视同仁,严格要求。师爱是最神圣的,其神圣之处在于它有很强的原则性和崇高的使命感。正如马卡连柯所说;“如果没有要求,那就不可能有教育。”教师要做到爱而有度,严而有格。

二、正确评价,鼓励学生

教师经常要对学生的工作进行评价,教师的评价要公正,只有公正地评价每一个学生,才能使学生信服,从而激发起奋发向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的评价每一位学生,对成绩好的学生不护短,对学习差的学生不歧视,注意发现优生的不足,防微杜渐;善于发现差生的闪光点,并使之发扬光大。

三、提高认识,更新观念。

新课程改革是一项系统、复杂的工程,需要各方面的关注和支持。我总是认为新课标实施起来有一些困难,班主任工作也相应的有所难度,毕竟各地条件不一样,有些家长望子成龙的急功近利观念太强,他们倾向于应试教育,认为儿女只要考取大学就万事大吉。但我听了各位教授的课后才知道任何改革在其初期都会产生阵痛,只要是对人民、对祖国有利的事我们就要义无反顾地坚持并将它做好。我们人民教师面对的不仅仅是学生,而且还有生我养我的祖国。如果不搞好课改又怎么会培育得出高质量的创造性人才呢?只有实施课程改革,才能培育学生创造力、才能够更好的适应青田的实际教育。这样就要更加注重班主任工作,做好各个学科之间的沟通,让学生全面发展。

四、提高素质,增强能力。

想给学生一滴水,教师就必须是常流水。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习,加强科学文化知识的学习。例如学习“班主任兵法”、“提升教育智慧,培养聪明学生”、“培养良好习惯,促进自主教育”、“做好童心的沟通,让孩子快乐成长 ”等。我们只有不断的加强学习,不断加强修养才能胜任教育这项工作。

五、注意语言艺术,和学生多交流沟通

在教学中,声情并茂的语言能紧扣学生的心弦,激发学生的兴趣。而恰当的运用语言空白艺术,及时给学生留下自觉思维,自觉内化的机会,则会取得“此时无声胜有声”的效果。把握设置原则。鲜明的针对性。空白设置是课堂教学的一个有机组成部分,它必须围绕教育教学的目标,服务于课堂教学的思想和内容。因而应根据教学的内容和当时的教学实际情景的需要,配合有声语言相机而用。故弄玄虚,有百害而无一益。讲究适度。难度要适中,具备一定的启发性和思考量。过难,学生无从下手,会挫伤学生的学习积极性;过易,不能充分激发学生的求知欲和学习兴趣。同一方面的内容,可以多层次、多角度设置空白,知识间的梯度要适当。同时要注意一堂课空白的频度。如果空白过多,则显得过于空虚,学生会感到茫然无获。空白只是教师语言的停顿,并不是思维过程的中断。设置空白就是给学生提供思维的材料和动力,以燃起学生探求的火花,引导学生主动求知,获得反馈信息后,纠正学生的思路。因而空白设置必须遵从探索性的原则。因此设置空白应选择学生感兴趣,最关注的,同时又寓意深刻,耐人寻味或与学生已有认知相矛盾的素材“教师无小节,处处是楷模”的警语,严格遵守教师职业道德规范以一个积极的心态投入到教育事业中,做一个合格的人民教师、优秀的班主任。

通过这次班主任培训学习,我充实了自己的头脑,学习了先进的教育方法,心态得到了良好的改变,在以后的工作中,我要多学习教育学、心理学等教育理论,把理论用到实际工作中去,不断地总结经验,经常地反思,不断地改进、提高班主任管理水平,争做一名受欢迎的,幸福的.,快乐的班主任。

老班主任心得体会篇8

做班主任工作,我认为主要是做好“德、爱、博、廉、和、恒”六个字。

一、德

德即要谦逊勤劳、爱岗敬业、奉献进取、师德高尚、为人师表。班主任是学生学习、工作、生活的直接组织者和领导者,与学生接触最多,对学生的影响也最大。而班主任对学生影响又以道德的影响大为重要,“道德的影响是教育的主要任务”。而“履,德之基也;谦,德之柄也”。所以我们在教书育人的过程中,不仅仅是“言教”,更重要的是“身教”。“以身教者从,以言教者讼。”这就要求我们班主任在日常的学习、工作和生活中要十分注意自己的言行举止对学生产生的影响,要起到模范带头的作用;要树立正确的人生观和价值观,要严于律己,加强自身修养;要品行端正、谦逊勤劳、严谨治学、爱岗敬业,要具有任劳任怨、诲人不倦和开拓进取、无私奉献的精神,要做学生的楷模。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行”只有我们班主任以身作则,才能带好自己的学生,取得良好的教育效果。

二、爱

爱就是要关心学生、爱护学生、无私地帮助学生。“没有爱就没有教育”,关心学生、爱护学生、帮助学生是班主任的天职。在日常学习和生活中,班主任除了要严格要求学生之外,还应经常深入到学生中间,了解学生的情况,象其父母兄长一样去关怀爱护学生、帮助学生。特别是对那些在学习和生活上遇到困难的同学,班主任更要多些关心、鼓励和照顾,并尽自己的能力帮助他们克服困难。如果班主任总是在学生有困难需要帮助的时候出现,那么学生就会视你父母兄长般的感激你、敬重你。“一日为师,终身为父”这句话不仅仅表达学生对自己老师的敬重感激之情,而且也意味着那个老师父亲般的付出。要知道“爱出者爱返”,学生尊师和教师爱生是互相的。

三、博

博是指博采众长,博学多才。今天,科技的进步、教育的`发展不仅要求教师有丰富的专业知识,还要求教师灵活变通、博学多才。因此我们必须加强学习,要博采众长,精益求精,不断更新、丰富自己的知识,提高自身素质,以适应现代教育的需要,完成“传道授业解惑”的职责。班主任的博学多才,是其赢取学生信服的基础。德而不博,会令你黯然失色;博而无德,会令学生敬而远之。

四、廉

廉即说是要公正廉明,在公无私,树立崇高形象。一个班几十个学生,家庭情况各异,学生成绩参差不齐,但我们比皆应一视同仁,平等扑克待。另外,班主任在处理一些日常班务时还需要做到公正廉明,大公无私,如编座位要公正无私,不能因学生的家庭富贫和成绩好差而有区别;班会费的收支要合理,数目要公开、清楚,绝不能半点模糊,等等。“惟公则生明,惟谦则生威。”虽然这些只是区区小事,但它足以树立班主任在学生中的崇高形象,我们切莫等闲视之。

五、和

和即要随和风趣,师生平等,亦师亦友。学生不仅期望班主任是自己做人楷模、治学的表率,而且期望班主任能成为自己的良朋益友。同时,由于“气习相染,师不如友”。所以我们班主任不仅要为人师表,还需要做到平易近人,师生平等,做学生的知心朋友。事实证明:一个随和风趣、亦师亦友的班主任,才是最受学生欢迎和信赖的班主任,而那些整天都板着脸孔、高高在上、装腔作势的班主任是最不受学生欢迎的。

六、恒

恒即工作要有恒心,不能急于求成,也不可轻易放弃。做事贵在有恒,班主任工作亦不例外。班主任工作本身就是一件繁杂琐碎的工作,所以“恒”字对班主任来说更显重要。尤其是班主任对后进生的思想转化工作更要长抓不懈、持之以恒,切忌急于求成或半途而废,即使有“婆妈”、“哆唆”之嫌,也要在所不惜。要相信恒心所至,金石为开,耕耘总会有收获的。

当然,班主任工作还需要得到社会的协助、支持和家庭的配合,才能取得更好的教育效果。

总之,作为班主任,我们以内营素质、外树形象的同时,始终应该记住一点:我们不仅仅是学生的老师,而且还是他们的朋友、兄长。

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