申请书是为了帮助我们更好地解决问题,对于它的写作要求你应该也了解不少吧,正因为时代的改革,我们使用到申请书的场合越来越多了,以下是调研范文网小编精心为您推荐的员工换岗申请书8篇,供大家参考。
员工换岗申请书篇1
张行长:
我已在建行_分理处,_储蓄所的_岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(简单的工作总结),于_年取得过分行的优秀员工称号,并于_年—_年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的,我特别感谢帮助的各位领导。
我在建行已经_年了,通过_年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。
近日悉知分行人力资源部,将在20__年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到_网点上班。
_网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在_网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。
我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。
谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑!
此致
敬礼!
申请人:申请书模板
__年__月__日
员工换岗申请书篇2
尊敬的`__领导:
您好!
我是__,于20__年6月进入伟星工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。现申请调到天津伟星管业分公司工作。
在加入伟星这三年,我由一名普通的新员工,成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里,通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事。带领组里员工积极配合车间领导的各项工作,及时完成调度下达的生产任务订单,为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间,我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可!
感谢领导对我的信任和培养;感谢工友对我的关心和帮助!
由于个人家庭原因,现在自己不能继续担任此项工作,自己的家人一直都在天津工作生活,而自己只身一人在临海,家人牵挂,自己倍感孤独!最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑,前往天津,集全家之力还贷!为解决自己实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作。我希望调到天津工作。
恳请上级领导考虑本人的实际情况,解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请,请给予批准,谢谢!
此致
敬礼!
申请人:__x
20__年__月__
员工换岗申请书篇3
尊敬的领导:
最近我一直有话想和您说,但苦于没有合适的时间。但现在,我只想把我最真实的想法告诉您。一年半以来,我在精轧操作岗上我尽心尽责,努力工作,却总是事与愿违,难以达到目标,为此烦恼不已,为此我思虑再三,现提出换岗申请书,请领导予以考虑。
我于20__年8月来到热轧厂,10月来到轧钢车间。自参加工作以来,在领导的亲切关怀和同事们的热情帮助下,我完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。两年来,车间平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,取得了一点成绩,得到了一点进步,同时也为热轧厂蒸蒸日上的宏图伟业尽了自己的一份力量。热轧厂给了我工作的机会,更给了我实现自我价值的空间。在此,我深深表示由衷的感谢!
在精轧操作岗这一年半时间里,我掌握了本岗位所需的操作规程,技术规程和安全规程,对一些问题也可以独自解决,但我也非常清楚本岗位需要什么样的能力。精轧操作岗需要那些眼疾手快,沉着冷静,心理素质好的人,而我恰恰不是这样的人,童年的特殊经历塑造了我安静,细致,易慌乱的性格,恐怕这也是很难改变的。一年半的实践证明,我充其量只是一个将才,不是一个帅才。在班组,在岗位,自己都感觉很鸡肋,压力非常大,这并非自己能力所及,而是此岗位根本就不适合自己。我清楚的记得轧制薄规格是自己紧张的样子,也清晰的记得发生在自己身上的一起起事故,而每起事故都给车间造成不必要的损失。虽然同事们没有一丝抱怨,但是我常感到水平能力有限,为不能替师傅们排忧解难而感到烦恼,身心疲惫。而站在同事们的角度,我既然占着岗位,却不能做好分内的事情,也是对他们的不尊重,我问心有愧。
我并不是一个不能吃苦的人,只是童年的特殊遭遇在身体上与精神上造成很大的伤害,而这些都是目前岗位所必需的,但这些对我来说恰恰是自己的短处。长期以来,我一直在极力掩饰自己的缺陷与不足,但现在我想清楚了,如果这样长此以往,只能是害人害己,那将对自己、对车间,对分厂都是极大不负责任,对其它有能力有水平胜任这个岗位的人也是很不公平的。车间正值用人之际,我也很清楚这时候向车间提出换岗要求于车间于自己都是一个考验,但最主要的我重新认识了自已,做自己能做的事,准确地说我并不是那块精轧操作的料,而遗留的岗位空缺也可以由后来的人填补。因此如果想以这种浮躁茫然的心态留下,难免会误人误己,阻碍车间的发展壮大。因此,我郑重向车间提出换岗申请。
扬长避短,做自己能做的事情,我一直在苦苦追求。我是一个工作认真,细致,很有耐心的人,对于力所能及的事情,常表现出极大的热情和坚韧,尽最大努力做到最好。与此同时,我认为车间应该多倾听职工的心声,让职工在感兴趣的,力所能及的职位上发展,使得物尽其用,人尽其用,提高职工的积极性。
现在我感到我更应该坦诚自已的弱点,确实要换一个更适合自己的岗位,我相信二级这个位置更适合我。以两年的所见所学,良好的英语计算机水平,我相信自己完全可以胜任。如果能得到领导的同意与认可,我将继续努力,因为我时刻铭记自己是热轧厂的人。不管怎样,近年来在精轧操作这个岗位上的`经历将是我一身中最宝贵的财富,也将是我最珍贵的回忆。
最后,希望领导考虑我的请求,能给我一个回复。
特此
敬礼!
申请人:__×
__×年__月__日
员工换岗申请书篇4
尊敬的公司领导:
我于20xx年加入第七施工项目部,一直从事文控工作。在这个岗位上,我与同事共同努力,和谐相处,学到了很多东西。不过该岗位缺乏与总公司及社会的职业对接,在项目部上显得不可缺少,但是在总公司或社会上却找不到明确的岗位,故不论是社会的认证考试还是油田公司、工程处的各项学习培训似乎都与我擦肩而过,我开始常常为自己是否能在油气田产业的发展中有更好的适应能力而担心,期待更富有挑战的选择。目前正值建设工程处产业结构及人员调整,我认为对我个人及公司都是很好的机遇。
对个人而言是机遇、是挑战、是新的选择。第一点:毕业这几年,随着自身的成长,父母也在慢慢变老,20xx年终体检,父亲住院1个月,做为文控,我不能在父亲身边呆一天。这时才意识到自20xx年参加工作我还未轮休一天(除公司冬休)。我也开始明白,我必须为此做出新的选择,我需要稍微多的时间去照顾支持我事业的家人。第二点:长输管道项目部内部岗位目前也缺少适合我的,有的岗位人员过多且已经失去了最佳年龄阶段,有的岗位消灭意志,有的岗位又必须放弃家庭,或者我能力有限,不能胜任。任何一个岗位都给我一种鸡肋的感觉。第三点:信息管理工作压力大,作息时间不正常,身体素质下降明显。第四点:由于工作中从未注入过新的内涵,三年如一日的工作方式渐渐的浇灭了我的工作热情,我也从昔日的拓荒牛变成今天疲于阡陌,安于寸草的待宰之牛。这次转岗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以,我义无反顾的选择新的岗位。
对公司而言是优化人力资源,减少企业负担的机遇。第一点:建设施工单位是注定常年在外且居无定所。女性多不适宜这样的工作。控制女性人数也是公司维护稳定的途径之一。转岗是公司调整男女比例的契机。第二点:油田公司对建设工程处的存留尚无明显的政策。但目前多数人认为建设工程处会逐渐被解散或改头换面,这多数人中包括我。而现在已经28岁的我,在近两年即将面临婚假、产假等诸多事宜,然而那个时候才转岗的我,不论是我选择公司还是被公司选择,各方都将不知何去何从。而我也不可否认变成企业的负担。所以我现在转岗也符合公司的基本利益。
综上所述各类原因,我申请20xx年转岗,望公司领导给予理解,并予批准为盼!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
员工换岗申请书篇5
尊敬的领导:
时间过得真快,一眨眼来公司已半年,回想刚来方圆的时候,我怀着敬重的心情踏入这个受人仰慕的公司的,承蒙领导关照,让我担当美编一职,负责t;江西楼市>的编排工作。面对陌生的环境,陌生的岗位,说不出的矛盾、紧张、不安,惟恐自己干不好,有负领导的信任。但是,在编辑部主任及同事们的大力协助下,我的工作迈上了一个新的台阶。我确实进步了很多,长进了不少。但在这样一个大的氛围中我却发现自身有许多关于房产的认识急待提高。我想,只有不断地提高自己对行业的认识,才能更加准确的为我们如此专业的公司做出更大的贡献。
近日看到公司的招聘启事,我对客服ae的工作比较感兴趣。客服ae是公司与客户之间的中介与桥梁,有助于提高我对房产多方面的认识。我很乐意搭建这座沟通的桥梁。因此,我申请转岗为客服ae,望领导批准!
我认为我做为一名ae有如下优势。
首先,我的专业是艺术设计中的视觉传达,我有信心能够及时、简洁、准确地把公司的作品反馈给客户,并把客户的意见有效地反馈给领导和设计师。
其次,我的性格很乐观,热情,并有相关的工作经验。我曾经在江西外贸塞维展示有限公司工作过一段时间,做为平面设计师我同时也兼做客户服务。因此我坚信我同样能做好我司的客服ae。
第三,我对做为一名ae很有兴趣,兴趣是最好的老师,我有信心成为一名优秀的ae。
我深知,未来的道路惟有更加努力地学习、更加勤勉地工作,才能不辜负领导的期望。在将来的工作当中,我必将勤勉努力、认真学习、兢兢业业做好每一件事,扎扎实实完成好领导交办的工作,力求为我司的发展贡献绵薄之力!
申请人:__
____年_月_日
员工换岗申请书篇6
尊敬的学院领导:
您好!首先感谢您在百忙之中审阅我的申请报告!
本人叫___,硕士研究生学历,___专业,目前从事___工作。来学院工作已快3年了,在领导与各位老师的关怀下,我爱岗敬业,严格要求自己做好每项工作,工作兢兢业业,与大家和睦相处,并积极参加各类活动。工作和生活上得到了领导、各位老师的关心与支持,承蒙大家的关照,学习到了不少东西,在此,我表示衷心的感谢!
然而,摆在我面前的问题,却现实而迫切的,现在从事的工作收入较低,这使原本经济比较困难的我,加上现在物价上涨,日常开支增多,生活压力变得更大;因此,增加收入,养家糊口是当务之急。现在___部需要___专任教师,乘此难得机会,在征得系部同意下,本人想申下学期转岗去当___专任教师,一来可以明显增加收入,来更能充分发挥自己所学专业及所长,我所学是__专业,专业对口,而且对___有着执着的喜爱,正所谓“人尽其才、物尽其用”,我希望自己将来在教学上能有更好的进步与发展。恳请院领导能体谅我实际的困难,免除我的后顾之忧,以及考虑我今后能够更好地发展,为我提供一个更加广阔的发挥平台,审验我的转岗申请。
作为一个热爱教育事业的年轻教师,我将以更加饱满的热情和昂扬的斗志投身于教书育人工作中,为学院发展添砖加瓦。如能实现转岗,本人将不胜感激,恳请批复为盼!最后,我再一次请求院领导能考虑到我的实际情况,同意我的转岗。谢谢!
此致
敬礼!
申请人:
员工换岗申请书篇7
尊敬的领导:
你好!我是---,在---公司工作已有六年多的时间了。在器材部现担任----产品代表职务,我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必须倾注所有的热情和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来,我一直无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。
中国有句俗话:“人往高处走,水往低处流。”就像大部份人一样,我希望我所付出的努力可以被领导看到,我的能力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前,我想无论是谁,只要他有自信和信心,他就一定不会放过这个机会。
今天,我郑重的向公司提出“---”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多。但我已经作好了准备,随时准备迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦,我都将和我的团队并肩战斗。我相信自己的能力,因为这一切都来源于我对这个工作多年来的热爱,以及全体器材部同事们不懈的支持。
在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
员工换岗申请书篇8
尊敬的__您好:
我从20__年7月进入公司以来受到领导的信任,担任出纳一职,这段时间说长不长说短也不短,我从一个什么都不懂实际操作的学生到现在对业务比较熟练,这当中离不开大家对我的照顾和指导,当然也有我自己的努力。现在我身兼数职,本职工作呢就是昆山__的出纳。我经常开玩笑跟大家说我是出纳主管的,专门负责钞票的。现在有关资金的工作内容我不能说100% 的掌握了,但是大部分肯定是掌握啦,不管是工作内容还是对外交际方面自我感觉比较满意。
我现在还很年轻,正是学习的好时光,为了提升自己的业务能力,更好的学习和掌握业务知识,特向__您申请如果顺威电器或者工程塑料有合适的岗位需要会计人员的,请优先考虑我,毕竟我在公司也呆了一段时间了,对公司的环境也都比较了解,和同事们相处也很愉快,再加上我比较年轻我也很愿意学习和吸收一些新的东西,毕竟出纳不能做一辈子,我还是很希望做会计的。希望__多多关照。
下面我反映一下我和部长在日常工作中出现的一些问题,感到很迷茫,请__给予指导。
比如像以下这些事情:
第一点:强行取现3万而没有手续。在前段时间因为现金的事情,我和部长争执了一番,
部长要求我把供应商交过来的银票贴息的现金不入账,将现金直接交给部长,我拒绝了,为此和他吵了一架,对于我来说出纳就是负责现金,我不管是收到现金还是支付现金都要有凭单,但是部长要我这样做既没有依据也没有手续,直接交给他现金,这是我无法忍受的,所以我直接把现金存入银行入账。
第二点:不愿意承担领导责任。海关要求公司出具一张4000的现金收据,但是我这边
呢一项都是收到钱才能开具收据,部长要求我开具收据我拒绝了,我的理由是开具收据的前提是我要收到现金,再没有收到现金的前提下我是不可以违规的,但是既然是海关要求的,那么部长可以出具情况说明并且签字,那我才可以开立,但是部长拒绝了,他给市场部的回答是:__是集团资金部管理的,我没有权利管她,这是市场部和__之间的事情,我不管的。对于我来说当我听到这些话的时候我已经没有办法再继续做下去了,作为一个领导在出现问题时,第一件做的事就是推卸责任,我作为一个出纳我只是坚守我的职责而已。
第三点:白条抵库。在平常工作中会有一些应酬,部长都是以一张借款单到我这边要求领取现金,并且是不入账的形式,对于我来说这是出纳现金管理制度中不允许的,再者作为一个财务部长如果有需要那可以以备用金的形式进行借款入公司帐,而不应该每次都是白条,这使我的工作很难做。
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