读励志故事心得体会6篇

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心得体会是指把实践中的感想用文字记载下来的书面材料,为了帮助我们提升自己的写作能力,大家可以将心得体会写好,以下是调研范文网小编精心为您推荐的读励志故事心得体会6篇,供大家参考。

读励志故事心得体会6篇

读励志故事心得体会篇1

去年,在家休产假的表妹考上了研究生,产假过后的她,潇洒地回归校园上学去了。

这让很多考研的小伙伴羡慕不已,好像表妹的考研之路特别顺遂,轻轻松松就拿到了录取通知书。

如果不是跟表妹一起生活了几天,我也认为她是因为学习能力强,脑子灵活,才这么容易通过考试的。

表妹在月子期间就没间断过学习,婆婆说看书伤眼睛,不让她看,她就用听的,不是听英语,就是听专业课,手机上的学习软件从来没摁过暂停键。

出了月子,她就开启了疯狂的学习模式。哄娃的时候听讲座,等娃睡了赶紧做习题,就连给孩子喂奶的时间,都用来默背提纲,所有的碎片时间,都没有放过。

表妹说,自己的考研是咬着牙扛过来的。中间很多次想过撂挑子不考了,可是想想,放弃了还要重复之前的不甘,就继续下来了。

煎熬是痛苦的,可是熬过去,就会一身轻松,实现人生自由;放弃的那一刻也是轻松的,但是此后也只能羡慕着别人的成功。

我们的人生也是如此。

那些看似随随便便的成功里,都带着深深浅浅的艰难。

读励志故事心得体会篇2

败而不耻,败而不伤

司马家族为何能够捡漏成功,和曹氏家族的短命有一定关系。

曹丕其实很优秀,但无奈短命,继承曹丕之位的曹睿也是如此,都活得不够久。

但不可否认的是,司马懿的儿子们也是十分的优秀,这和司马懿的教育有关。

司马懿给他们灌输的理念是:不拒绝失败,从失败中汲取营养。

在与诸葛亮对阵失败,被抢了陇上小麦后,魏军众将士十分不满,明明魏军兵力是蜀军数倍,居然还输给了诸葛亮。

司马懿的两个儿子也坐不住了,去找父亲,到了司马懿大帐,却看到司马懿和管家侯吉正淡定地打着五禽戏。

司马懿说,打仗,先要学的就是善败,败而不耻,败而不伤,才能笑到最后。

其实,也就是今天我们所说的逆商。

人一生中的失败肯定会很有多,面对挫折和逆境,应该以一种健康的心态去面对,要多点耐心。

司马懿一生中打了不少胜仗,但同样也吃了不少败仗,但最后却是人生大赢家。

人生就是如此,这么长的一段人生路,某个时间段的失败并不代表什么,所以千万别过早地放弃自己。

我经常听到读者说,我都三十岁了,我这辈子就这样了...

三十岁才到哪啊,还有大把的时光和机会,为何要早早地给自己盖棺定论呢?

所以,一个人的逆商有时候比情商更重要。

我觉得今天同大家分享的这两句话可以够职场人受用一生,为人处世的哲学,人生奋斗的哲学,都在这里

读励志故事心得体会篇3

态度比能力重要

很多人觉得作为下属员工,工作能力应该是摆在第一位的。

但其实不然。

一个明智的老板,在选人时往往是把态度放在能力之前的。

能力再厉害的员工,如果难以被管理,成天出事情,即使他有经天纬地之才,也难以被重用。

因为一个能力牛逼的员工,他心里对老板的要求肯定会高。

他会认为能管住自己的人,起码专业能力上不输给自己,还要有大将胸怀,给自己足够的成长空间,最后还得时不时收到嘉奖和表扬,个人荣誉感也不能少。

能做到以上这些的老板凤毛麟角。

因为老板也是人,也会有短板。

可能员工只需要一项能力特别突出,就能在公司站稳脚跟,但老板为了驾驭住有能力的人才,需要更多的能力来做支持。

我有一个在上市公司做部门总监的朋友,告诉我自己手下有一个刚来没多久的新人特别厉害,接连帮公司搞定了几个大订单。

但时间一久这个新人渐渐有点恃才傲物,觉得其他同事都不如自己,和大家相处开始变得不那么融洽。

比如和同事开会时,他会不等别人说完就打断说应该怎么怎么做;

或者在一场团队脑暴会议上,完全不给其他人发言的机会,滔滔不绝讲个没完。

当其他同事发表不同意见的时候,他往往会说:

“这都是来自我成功的经验,你有吗?”

对我朋友而言,这其实是个很头疼的情况。

他既要平复好其他员工的情绪,也要小心翼翼“呵护”这个人才。

我能够想象到的是,如果这个员工依然保持这样的态度去工作,无论他多厉害,最后一定会离开。

任何一家公司都不是靠一个人做起来的。

最后,一定都是团队的力量。

一个100分的人,比不上一群80分的人。

为了一个100分的人,得罪其他更多人,权衡利弊下来一定不值得。

职场是一个高度依靠团队协作的地方。

如果说“能力”是让自己站稳脚跟的硬实力,那么“态度”就是让自己的能力得以充分发挥,扩散甚至升级的软实力。

能力只用通过短暂的摸索和实践就能获得,可态度却需要一生的时间来修行。

说了这么多,那什么样的态度老板会喜欢呢?

三个基本点:做事情的态度,做人的态度,以及团队合作的态度。

做事情的态度

用一句话概括:即使你不会,也会在最短的时间里学会。

普通的员工具备现成的能力,厉害的员工具备未来的能力。这个未来,指的就是学习和掌握新技能的能力。

因为公司是在不断发展中的,尤其是如今的互联网时代,知识的更新替代是以月为单位来计算的。

就拿我所在的广告营销行业来说,每隔半年就有新概念新技术新平台出现。

去年还在流行的短视频,今年全变成vlog;

过去如火如荼的线下快闪店,如今演变成各种品牌体验展;

双微一抖已经不新鲜,新平台还在源源不断地涌现。。。。。。

这些东西都不难,但你会不会主动去了解,主动去研究,主动去掌握?

前百度的coo陆奇,谈到如今的人才市场有一个很重要的宏观趋势:

整体的需求由原来的技能驱动型人才,越来越往知识和创新驱动型人才转移。所以一个人能否快速学习,并将学到的知识应用于创造新的价值也变得愈发重要。

在一个连老板都要不停学习不停前进的时代,作为员工,这种态度就变得更加重要。所谓今天不会不要紧,但明天你一定要会。

做人的态度

用七个字概括:自信而不忘谦卑。

自信的人很多,但自信同时还保持谦卑的人很少。

自信久的人会有一种惯性,名副其实的自信容易变成一种盲目的自信,而谦卑就是把它拉回来的力量。

面对自己了解的东西,坚持立场,不做墙头草;对于自己不甚了解的东西,懂得倾听,不下妄断,回去研究,回来探讨。

做到这些,容易为自己积攒良好的口碑,老板也会欣赏你。

团队合作的态度

用一个词概括:善于激发。

前面我说过,作为老板,他一定看的是大盘面。

他会看一个员工,在团队中是否能够串联起其他人一同高效协作。

比如在头脑风暴的时候,会摘取其他成功的案例来给大家作为参考;

比如会从过去的实践中总结成功的经验,帮助大家避免重复劳动;

又或者在众人一筹莫展的时候,不断用举例子的形式来刺激大家思考。

有这样的合作态度,在任何一个团队都会受欢迎,自然老板也会喜欢你。

读励志故事心得体会篇4

戒掉游戏和追剧,真得很浪费时间

我是一个比较笨的人,那些大型网游我都不会玩,也没玩过,对游戏的热情,还停留在儿时的魂斗罗、坦克大战这些,唯一喜欢玩的,能跟得上时代脚步的,也就是穿越火线了。

在我刚毕业的前两年,还依然会玩,现在想想,真得是有点后悔,如果当初将时间和精力花在赚钱和个人成长上,后来也不会那么苦。

毕业至今好几年了,也认识了不少人,我发现一个很普遍的现象:那些靠自己混得不错的人,往往都过得很辛苦,至少都有过那么一段特别拼命的日子。

你将时间和精力花在哪里,哪里就会开花结果,希望你不要质疑这一点。

所以,我强烈建议,在你还没有资格享受生活的时候,把玩游戏、追剧等等这些特别容易耽误你去做正经事的娱乐方式给戒掉。

时间是我们这个年龄段的人最富余的,最宝贵的东西,但也是最容易被糟蹋的。

很多已经为人父母的90后就会深有感触,自从有了孩子,属于自己的时间就越来越少了,再也不能像没孩子时那样加班了,在家想看会书,想做个方案,都会被打断很多次。

别在最好的年纪,做一个只会吃饭睡觉玩手机的丑胖子,因为将来你肯定会后悔的。

要学会省钱,也要学会花钱

我是一个物质欲比较低的人,所以花钱并不多,也没有信用卡,因为有时候真不知道钱怎么花。

虽然我不是在刻意节省,但我想告诉你,人一定要学会省钱,至少不要太过于超前消费。

如果你月入几万,一个月消费上万也无可厚非,反正挣到钱嘛,提高生活品质也好,算是犒劳自己也好,都没问题。

但是,很多人经常是负债累累,入不敷出,这就完全没有必要了,也是一件很可怕的事。

张爱玲说,我喜欢钱,因为我没吃过钱的苦。

我想改动一下这句话,我喜欢钱,因为我吃过没钱的苦。

曾有一读者对我说,工作三年,也潇洒了三年,没有存款,直到父亲生重病住院,我兜里只有几百块的时候,我瞬间觉得自己就是一个大混蛋。

对,当你真正吃过没钱的苦,就会知道有点存款是多明智的一件事。

关于钱这件事,省钱是其一,花钱是其二,你不仅要学会省钱,也要学会花钱,这两点不矛盾,其实就是将钱花在刀刃上。

那么,哪里才算是刀刃?

自然是紧要的地方,对年轻人来讲,提升自己是最紧要的,所以在提升自身价值,提高效率等方面,不要太过于吝啬。

你在二三十岁的年纪,往自己身上投资的那些能力,日后都会给你带来实质的收益。

要有野心,也要有佛心

很多人之所以得过且过,是因为没有向上走的野心,也就没有了奋斗的欲望。

有些人明明穷,可为什么会没有欲望呢?

这就要说说我前面所讲的两点了。

因为你没有接触到好的圈子,左右一看,大家都这样,没有见过更好的,所以会心安理得地混下去。

老话说,玩物丧志,因为你将时间花在了吃喝玩乐上,人都是有趋利避害情结的,娱乐很舒服,所以就自然愿意去玩乐,而不愿当苦行僧。

很多时候,你向上的决心有多大,野心有多大,就有可能过得有多好。

而除了向上的野心,我们还应该有佛心。

我所说的佛心,是建立在独立思考之上,是指要活得通透,将问题看明白。

举一个很多人可能会遇到的例子。

你被裁员了,不要一味抱怨公司无情,生活不易,如果换做是你,你可能下手更早更狠,你应该去思考为什么会被裁,接下来怎么走,这就是佛心。

野心让我们向上,佛心可助我们更好的生活,很多人佛心不够,遇到问题,心态就崩了,这种能力,值得一辈子拥有。

以上是一个正在奔三路上的90后写的几点感悟,因篇幅和时间原因,还有很多未尽之言,以后再分享。

读励志故事心得体会篇5

昨天,差点被小表妹拉黑。

她发朋友圈,又丧又怒又无奈地说:“因为一个小失误投诉我7回!遇到这种客户,我也是五体投地了……”

我恍惚觉得这话好熟。两个月前,她也说过,倒霉得不行,求破解。半年前,她还特意跟我诉苦,说老板总找她事儿,简直莫名其妙……综合起来,我有点懂了。

表妹从小贪玩,上课看漫画放学看电视,偶尔抱着课本也基本都是糊弄她妈妈,课本里指不定藏着啥。

她初二就谈恋爱,还爱得惊天动地的,几经分分合合,最后和男朋友双双落榜高中。职专毕业后,她就开始觉得运气不佳了。

找工作屡试屡败,不顺!试用期谁都欺负她,不顺!转正后特别辛苦,不顺!老板嫌她做不好事,不顺……她一直陶醉在“老天待我太薄”的幻想里,但我是个耿直老姐,昨天无情戳穿了她:得了吧,明明是你自己不努力……

她气坏了,威胁要拉黑我。我才不怕。我说的是真理

读励志故事心得体会篇6

一个人最大的失败,不是你没有能力,而是没有明白这五个道理

很多人混的很差,也就是在我们眼里面是一个失败的人,自己每天埋怨别人如何如何不好,没有想明白自己失败在什么地方,其实,一个人最大的失败就是没有明白下面五个道理,建议大家把文章看完,只要把这个五个道理搞明白了,你就知道你该怎么做了。

1、如果不明白能力是为谁服务的,你永远都是一个在底层出汗卖命的。

很多人并没有想明白,自己提升能力,自己拼命的干活,到底是在为谁服务?到底是在为谁而干活?答案很明确,不管你如何干,一定是为自己干的,如果不能够树立这样的一个想法,你就会磨洋工,你就会应付差事,招普管不在赶集网上而找猎头,有用吗?你的工作不可能做到很优秀,做事情也是一样的心态,总是想着我在给别人干活,你永远也不可能做好事情,你把事情做好了,得到了别人的认可,你就能够加薪晋升,你就能够得到领导的重视,你就能混出个人模人样的,把这个道理搞明白了,自己工作的动力和积极性就有了,自己的目标就更清晰了。

2、如果不明白你的命运在谁的手里掌握着,你有再大的才华也终将被埋没。

很多人总是自言自语的说,我的命运掌握在我的手里,这纯粹是放屁的话,你的命运一定是掌握在你的老板手里,掌握在你的领导手里,掌握不在平台手里,离开平台,离开了老板给你提供的机会,你有天大的才华也会被埋没掉,如果想不明白这个道理,就会以自我为中心,而不是为了满足公司的需要为中心,当然也会失败。

3、如果不明白你努力的方向必须切合上层的方向,你干的越多,下场越惨。

很多人做自己的规划,做的也非常的漂亮,但是,一点点也没有得到实现,因为你的规划和公司的发展方向和领导的要求是格格不入的,到啥时候也只是一厢情愿而已,一定要把个人的命运和单位的命运结合起来,把自己的需求和领导的需求结合起来,才能真正实现自己的职业规划。

4、如果不明白你到底想要什么样的生活,你永远都在追求幸福的过程当中,而没有享受一天的幸福。

很多人只是觉得自己要挣钱,自己想过更好的生活,但是到底要什么样的生活?到底挣多少钱?如何能挣到这么多钱,很少有人能够想清楚说明白,这就是最大的问题,所以,看完小编的这篇文章之后,马上拿一个只拿一个笔,把这几个问题好好的列清楚,才能知道你想要的到底是什么啦。

5、如果明白想干成事是靠大家帮衬的,你个人的水平越高,大家离你越远。

这个道理很多人也是很糊涂的,自己做出了很好的结果,觉得这些功劳都是自己的,实际上,和你辅助的那些人做了大量的事情,没有他们的协助,没有他们的辅助,没有他们的资源,你狗屁都不是,所以团队的意识很重要,能够成就一个人的伟大。

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