工作总结是自我管理和自我激励的重要手段,实际工作情况是工作总结的基础和依托,调研范文网小编今天就为您带来了老干办工作总结5篇,相信一定会对你有所帮助。
老干办工作总结篇1
20xx年,在xx市局和区委区政府的直接领导下,我局以服务地方经济发展和基层工商机关转型升级作为年度工作主线,围绕“务实、创新、规范”开展工作,全面落实省局“五项重点工作”争当“两个率先”排头兵,市局“六个抓手”的工作部署,积极投身区委区政府“中心禅城”的建设,取得了新的成绩。
一、树惠民政风,抓“行评”整改,履职效能全面提升
全局认识到位,超常规组织部署“四风”整治和“行评”工作,一方面,构建从局领导、“庸懒散奢”整治专责工作组、科室分局,到每一位干部职工的“以上率下,上下同步”的“链条式”查改模式,扎实开展“四风”整治。另一方面,全身心投入政风行风民主评议,打开门办工商,走到群众中去听取意见,邀请群众和媒体体验工商业务办理,自主收集到5个方面,14项存在问题,并先后就《区第三方民意测评通报》、《区政风行风建设主要问题的通报》提到的存在问题,制定28项整改措施,形成整改总方案,尤其是针对共性的问题,力争改变“哪里发现哪里整改”的孤立运作,探索“上升、落地、铺展”的整改新模式,全方位地提升了全局整体的履职效能。全年共有93个次的单位及个人受到区级以上表彰。其中,3个是国家级的表彰:区局被评为全国工商系统20xx—20xx年度诚信市场创建工作突出单位,祖庙分局被评为全国工商系统先进集体,区个私协会被评为全国个私协会先进集体;1个是省级表彰:区局被省“三打”领导小组评为“全省‘三打’专项行动先进集体”;进驻行政服务中心窗口每季度均被xx市行政服务中心评为先进窗口,并荣获年度先进窗口;区局在全区行评中列26个被评议单位榜首,连续4年蝉联全市系统绩效考核第一名,并获得全区绩效考核优秀等次,四项基础的履职工作也都取得突出的成效。
一是窗口效能继续提升,经济户口“质量双升”。全年共核准设立登记10739户,注销登记5469户,全区共有经济户口74721户,注册资本(金)约348.69亿元,分别同比增长4.48%和14.72%。
二是商标战略持续推进,名标工程再传喜讯。新增“恒洁”、“圣德堡”、“惠万家”和“百年糊涂酒”4件中国驰名商标,全区共有24件中国驰名商标、65件省著名商标、3件集体商标、1件证明商标,累计有效注册商标23060件,比上年增长9.7%。并继去年首批14件28个类别的公共资源商标获准注册后,成功申报第二批11件23个类别的公共资源商标。
三是监管执法更加到位,市场秩序规范有序。全年,共结案1338宗,特别是强化了反法案件的查处,共结案248宗,比去年同期增长37%。
四是消费环境继续好转,维权处置实现双百。全年,12315投诉举报中心共接到申诉举报案件4044宗,办结率均达到100%,为消费者挽回经济损失217.10万元;区消委会(含投诉联络站)共受理投诉2923宗,办结率100%,为消委者挽回经济损失70.6万元。
二、务实干事,创新突破,年度重点工作亮点纷呈
(一)以“项目”为纲,纲举目张,服务市区的大项工作有了新的进展。
今年市区级的大项工作多,任务重。我局抓住“项目建设”这个“纲”,分条缕析,很好地统筹推进了各项工作。如规划全区“两建”80项重点项目,找准“平安创建”中我局负责的9大项目,“创文”工作中17个大项和31个小项的具体内容,较好地实现了具体点位上的突破。“两建”中,制定下发“区药品零售行业发展规划”方案,4户企业通过国家工商总局的“守重”公示,创建完成2户省级“流通环节食品安全示范店”、6户市级食品安全示范店、22户区级食品安全示范点(店)、5间“放心饭堂”,创意产业园成为综合性的餐饮服务食品安全示范街,其全环节链条式食品安全监管模式,先后得到省市场监管体系建设统筹协调小组第四考核组以及刘悦伦市长等市领导的高度评价。“平安创建”中,“平安市场”项目建设成效突出,获得政府领导和群众的广泛赞誉;“清无”项目,全年,共查处无照经营案件502宗,引导办照424户,查处黑网吧62家,查扣电脑主机1105台、显示器1103台。“创文”工作中,更加注重常态化推进,制作“创文实地考察易反弹项目的工作指引”以及“创文专项检查记录表”,重点加强实地考察项目三大重点领域的工作落实,高要求、高标准地完成了年度“迎检”任务。
(二)走“务实”道路,贴近需求,服务经济发展更趋到位。
围绕园区与重大项目建设,服务产业发展获区长批示肯定。在7大产业园区以及区重大项目所在地建立26个工商服务联系点,充分了解企业需求,提供“预约服务、延时服务、上门服务、”和“绿色通道”等更有针对性的服务措施,并主动与区行政服务中心协商,将区重大项目纳入联合审批的实施范畴,提速重大项目的落地,获得良好的社会效应。同时,跟进南风古灶步行街区的工业用地“改功”登记,早期介入家具博览城、王府井百货大楼建设等项目。刘东豪区长批示“思路清晰,切入点准,区工商局主动工作的优点,值得全区各部门学习”。
紧扣禅城地域特点,商标战略工作再上新台阶。针对商标孵化库企业开展高端指导和服务,主要包括驰著名商标“一对一”辅导培育,依法使用商标,商标维权服务等。同时,着力指导“名标”的后续推广使用,重点围绕“石湾公仔”、“佛山陶瓷”、“澜石不锈钢”等区域品牌以及公共资源商标,尝试打造“转得出、接得住、管得好”的有效后续使用模式,提升区内企业的竞争力和创新力。如发挥区商标战略办牵头作用,指导佛山陶瓷行业协会制定“石湾公仔”《行业标准》《商标管理实施细则》《证明商标管理办法》,与协会策划组织“中国地理标志—石湾公仔”100件珍品展,协助成立“石湾公仔”博物馆以及赴北京、杭州等地开展相关推介活动。同时,强化培训,邀请广东省商标事务所董宜东所长到禅城开办集体商标、证明商标推广使用专题讲座,并利用佛山地区商标统计分析与预警保护系统,先后发布“行通济”、“祖庙”和“行花街”等多件公共资源商标预警,指导相关权利人尽早提出商标异议,获商标专有权人赞誉。
市场升改攻坚克难,服务城市升级效果显著。2013年为农贸市场升级改造全面完成年,一方面,针对部分市场权属不清,部分镇街进度缓慢的情形,主动协调村委会、公资办、市场承包方、规划等各单位,通过商定改造投入比例、延长经营合同期限、优先获得政府补助等方式,鼓励和动员升改;另一方面,开展月度通报,主动约谈街道分管领导,宣传工作进度较快的镇街好的做法以及升级改造的市场典范,较好地推动了整个工作的开展,年内超额完成升改任务。全年,实际升改55个市场,超额完成任务。
(三)行“改革”之功,大胆探索,基层体制机制创新再有成效。
全市率先发布登记管理改革后续“严管”措施。对于“宽进”后的“严管”工作高度关注,集中精力协助区政府制定针对许可经营事项监管的职责分工和具体措施,以区政府名义下发《关于印发xx区对许可经营事项监管任务分解表的通知》,梳理了15个区一级职能部门,包括市场监管、经促、城建等,涉及种子经营、种畜禽生产经营等58项许可经营项目的日常监管措施和无证经营管制措施,工作得到市改革工作调研组的肯定。登记管理改革凸显效果,启动至今按照登记管理改革方式登记的企业共计1085户,接受企业和群众咨询3238人次。同时,全面推进网上登记审批工作,通过加大对外宣传力度,强化网上登记咨询,开设统一解答企业和群众咨询的网上登记qq群等方式,逐步引导企业群众转变办事习惯,促进登记注册大厅与网上登记服务的接轨和融合。
全市系统率先完善消费纠纷诉调对接机制。在总结诉调衔接工作的基础上,与xx区法院正式建立“诉调对接”机制,重新制定《消费纠纷诉调对接工作规定(试行)》,内容包含《消费纠纷诉调对接工作规定实施细则》《消费纠纷诉调对接工作调解文书》《消费纠纷诉调对接工作流程图》,进一步完善工作机制,强化了“诉前联调”的部门联动和操作规范性。年内,启动诉调对接新机制成功调解2宗消费申诉案件,其中1宗是房地产消费申诉。工作成果在全省消费维权和社会监督体系建设经验交流会上受到充分肯定。
全市系统率先建立三方“清无”行刑衔接工作机制。联合市公安局禅城分局、区检察院签署《关于建立工商行政执法与刑事司法相衔接工作联席会议制度的方案》,并促成三方联合制定《关于规范达到移送标准的无照经营违法行为案件移送工作的意见》,厘清刑法中非法经营罪名所涵盖的无照经营行为情形,明确13种需要移送司法机关处理的无照经营案件类型,强化了部门的执法合力,提升了“清无”工作力度。
(四)抓“规范”履职,明晰标准,基层规范化建设全面深化。抓住今年是基层规范化建设的验收年,也是两险防控的深入推进年的有利契机,狠抓三个大类的履职规范。
规范登记窗口服务。制定《区局窗口工作人员行为规范》《区局登记注册业务咨询工作制度》《业务繁忙时段工作制度》,规范登记注册大厅各窗口工作人员服务准则、岗位纪律、礼仪礼节以及业务咨询工作的管理,塑造和树立工商部门的良好形象,提高窗口办事效率;印发《区局登记注册窗口领导值班制度》,规定区局分管领导、登记科以及登记分局领导一线值班时间和工作要求,积极研究和推动服务方式创新,通过领导的一线值班结合各种专项的督查,确保窗口服务的质量能经受住365天的明察暗访。
规范网格化监管。普查全区25个网格,随机抽查重点行业监管档案盒、市场主体监管检查表,及时归纳检查发现的7大类问题,及时补正问题。并以市局《网格化监管优秀评比检查情况的通报》为契机,树立优秀网格示范典型,做好存在的“共性问题”预警提示,印发《区局网格化监管检查评审提升办法》,制定《区局企业监管档案整理规范》,较好地促进了全局网格化监管的规范运作。
规范执法办案制定《关于明确案件查办过程中有关问题的`通知》,规范自由裁量权;制定《案件审议委员会审议规则》,旨在规范全局的案件审议流程。出台《流通环节食品抽检工作指引》,举办商品抽检工作培训班,全面细化、规范商品抽检工作;建立并实施定期销毁工作机制,年内开展了假冒伪劣商品集中销毁活动。
老干办工作总结篇2
时间飞逝,不觉已是学期之末了,而我进入学生会也一学期了。自从进入大学校园后,我学到了很多的东西,特别是有幸加入学生会,使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅!不过一学期的学生会生涯马上就要结束了,回过头来看看自己走过的路,真是充满了苦涩和欢欣。从不适应到适应,从陌生到熟悉,从只身一人到团对协作。无论从哪个方面讲,收获的很多很多。
在学生会工作已有一学期了。在这段时间里,我收获了友情,收获了实践的经验。我和学生会里的同学从陌生到亲密,还有我们和蔼可亲的部长以及所有的学姐学长们,他们就像我们的哥哥姐姐一样,教会了我很多很多。对于学生会的工作我们从无从下手到轻车熟路,最重要的是,通过从做一名学生会的干事,让我对做人的原则,做事的准则有了更正确地认识,更坚定的信念。还记得在刚进入学生会之初,我摸不清头脑,工作也不知从何下手,经过各位学长的帮助,我慢慢的,找到了自己的方法,并运用到实践中,取得了有效的成绩。在学生会的工作中,有紧张有快乐有忧愁,但无论什么时候我都告诉自己,要坚持,要努力。在这一年中,我受益匪浅。并作出以下总结:
一、思想方面:
在思想方面,我对“全心全意为广大同学服务”这句话有了更深的理解。我也不再因为学生会的活动而耽误自己的时间苦恼,每次尽管可能很小的活动,收获的却无法用量来衡量的。虽然有时候因为举办活动而无法上课,但当自己真正的融入每次活动时,才会发现,收获的永远要比付出的多的多。也正是通过一次又一次的想不通到想通,不知不觉中自己的思想素质已经有很大的提高。因此,我很感谢学生会给我带来的这些思想上的提高。
二、工作方面:
进入学生会以来,我们举办了很多活动。从一开始的迎新晚会,这是我进入学生会的第一次工作,到后来的篮球比赛。以及我们学习部的诗歌朗诵大赛、首届辩论赛,在这里我想衷心的感谢其他部门给予我们的支持和帮助。还有后面的冬季长跑、校园歌手大赛。每一次活动我都投入其中,每一次活动的完成都需要各个部门的相互协助与配合,而每一次活动都给了我很多的收获。我学会了如何待人处事,懂得了一个团队团结协作的力量是多么的强大,知道了努力认真的做好每一件事是多么地开心,体会到为老师同学们服务是多么地快乐。总之,我喜欢这种感觉。
三、学习生活方面:
虽然有些时候,因为工作,我们的学习时间和课外时间会受到影响,但工作更能带给我充实的感觉,更能带给我激情。每一次的例会,每一次的集合,都是纪律严明,而我也一直严格的要求自己,不迟到,不旷会。也正是这种严明的组织纪律让我变得更加成熟稳重,也使我的时间观念变得更强。锻炼了自己的品质,由冲动的个性逐渐学会了忍耐,学会了冷静的思考问题。能正确的认识自己的不足,弥补过失。学会周密的计划一次活动,也增强了自己的团队协作能力。因此,我慢慢地学会了怎样去协调工作与学习,在工作的同时不耽误学习,真正做到工作学习两不误。
在一学期的工作中,我自己还有很多不完善的地方。由于是加入这个集体的第一学期,所以在很多的事上还停留在被动接受的阶段,用一种固有的思维,没有提出自己的想法,没有积极主动的去思考每件事有没有更好的途径去更好的完成,这都是之后的工作中需要不断完善的地方,因个人的疏忽也偶尔造成了一些失误,工作成果受到影响!在之后的工作中,我会更好的去完成每一件工作,真正发挥好自身作用,为学生会的美好明天而努力奋斗!
经过一学期的工作学习,我得到了很好的锻炼,无论在认识上还是在动手能力上都有一定的提高。在肯定成绩的同时,我也清楚的看到自身存在的不足,我还须要进一步加强努力与锻炼。成绩属于过去,奋斗成就未来。我会一如既往地做好本职工作,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战。
不管怎样,还是要谢谢学生会所有的学姐学长以及同学们所给予我的一切,无论是快乐,痛苦,成长,挫折,都让我收获良多。谢谢对我无论是生活还是学习各方面的帮助和培养,让我更有一颗平常心去应对一切。谢谢学生会的成员们,让我体会了责任与友情的重量。有你们,我很快乐!
最后,马上要考试放假了,预祝大家考试胜利!新年快乐!也希望我们学生会的明天更加辉煌!
老干办工作总结篇3
做好老干部工作的几点做法和体会 我从事老干部工作十八年了,在这十八年中,有成功,也有教训,现通过我的工作实践,谈一点做好老干部工作的做法和体会。
一、提高理论政策水平是做好老干部工作的前提
我是1982年从部队转业到地方,并分配到x水利厅从事老干部工作的。初到地方又从事老干部工作,我很陌生,也有人提醒我说:老干部工作不好做,麻烦事多,上要对水利厅党组负责,下要对老干部有个交待,他们既是长者,又是功臣,有的还曾是领导,做好工作也不显你,做不好工作两头受气。但我想,组织上既然让我做这项工作,就是对我的信任,干什么工作也不是一帆风顺的,不会就学,有困难就克服。我下决心从头学起,从头做起,做好组织交给我的工作。要做好每项工作,没有一定的理论政策水平不行,没有业务知识不行,不了解工作情况也不行。首先从学习基本知识开始,我认真学习了党的老干部工作方 针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想,特别是要学好邓小平同志建设有中国特色社会主义理论。学习全国劳模、全国老干部工作战线先进代表曹凤光同志的先进模范事迹,并结合我厅的实际,边干、边学、边思考,逐步从一个老干部工作的门外汉进入角色,也逐渐感受到自己身上承担的工作份量不轻。可以说,老干部工作权力不大,但责任不小,岗位平凡,但任务光荣,也感受到做好这项工作的艰难。从而必须尽职尽责、尽心竭力做好这项工作。
二、争取领导和主管部门对自己工作的支持是做好老干部工作的关键 老干部工作涉及面广,具有政策性、协调性、服务性强的特点,所以,要有方方面面的关心支持,特别是要有各级领导的高度重视和在人、财、物上给予大力支持,这是做好老干部工作的关键。 认真落实党和国家对老干部的政策,让老干部享受改革开放的成果,真正让老干部老有所养、老有所学、老有所医、老有所乐。多年来的工作实践,我感受到这是做好老干部工作的重点和难点,说透彻了就是一个花钱的问题。这个问题仅靠老干部工作部门自身是很难解决的,要靠水利厅党组和厅领导的重视和支持。因此,我主动积极地争取领导重视和支持老干部工作。我接触过的领导绝大多数是关心老干部、重视老干部工作的,但是,他们有一个共同点,事务太多、工作太忙、不可能总围着老干部工作转;再者,这些年来随着干部队伍的年轻化,领导岗位上大部分是青年干部,他们对老干部工作不太熟悉。这就需要我们老干 部工作部门积极去宣传老干部工作方针政策及其重要性,去争取领导的重视和支持。我经常将上级有关老干部工作的文件、规定、有关会议精神,外地的先进工作经验及时向分管领导汇报。对工作中的难点问题,有计划、有重点地调查研究,归纳整理,及时提出建议和意见。为领导决策做参考。有许多建议和意见被党组所采纳,既化解了老干部与现任领导之间的误解和矛盾,又沟通了思想,为领导省了力、分了忧。这样,党组解决问题的效率高了,老干部的心情也舒畅了。领导切实感受到了做好老干部工作的重要性,从客观上也就引起了党组和厅领导的更加重视。十八年来,我体会到,争取领导重视支持和有关部门的配合,首先需要有一种锲而不舍的精神。不怕跑腿、不怕磨嘴、不怕碰钉子、丢面子,反反复复去争取;其次,做好与同级有关部门,特别是人事、财务、办公室、机关事务服务中心以及老同志原在处室的协调工作,取得他们的支持与配合;第三,做好与老干部党支部的协调。处理重大问题时,主动征求老干部的意见,取得他门的支持与理解。 由于领导和有关部门重视和大力支持,我们从没有机构到设置了机构,工作人员从2人增加到3人,把用了十几年的旧车更换成新车;老干部活动室进行了多次维修扩建,更新了设备,老干部两个待遇得到进一步落实,为老干部同享改革成果办了不少实事。如,为老同志安装了热水器,解决洗澡难的问题;为老同志每月增发100元生活福利费;为退休干部提高了医药费报销比例;为离休干部解决部分住院周转金;为老同志解决27户新住宅,改善了居住条件等等,给老同志的晚年生活幸福创造了良好的条件。
三、提高认识,加深感情,坚持财富观点是做好老干部工作的思想基础
要想做好老干部工作,必须加大感情投入。工作实践使我深深体会到,提高认识和加深感情很重要。老干部在革命战争年代,为创建社会主义新中国,出生入死,立下了不朽的功勋。建国后,为建设繁荣昌盛的新中国继续贡献自己的智慧和力量,把青春年华献给了革命和建设事业。进入新的历史时期,他们虽然退出了工作岗位,但他们的奋斗精神、优良作风、知识经验、威望影响,仍然在各个方面、各个领域起较重要的作用。他们是改革、发展、维护社会稳定不可忽视的重要力量。老干部工作做好了,老干部这个特殊群体就能发挥积极的作用,我们各项工作就有了一批强有力的支持者,我们的改革开放和经济建设就能顺利进行。实践证明,老干部是党的宝贵财富,承认他们是党的宝贵财富,就要十分珍惜他们,爱护他们,妥善安置照顾他们。这是做好老干部工作的思想基础。按照这一原则观点,我对待老干部像对待自已的父母一样,尊敬、热情、耐心、诚实。对待老干部的事像对待自己的事一样,要真心实意,想方设法去办理,不找借口推诿。所以,我在工作中,满腔热情地去急老同志所急,想老同志之所想,帮老同志之所需。树立了全心全意为老同志服务的奉献精神和扎扎实实为老同志办实事的工作作风。如在机关分东西,对家里没劳力的就用三轮车一家一户送,老同志生病要住院,不管吃饭时,还是夜间休息时,随叫随到,及时送往医院,对行动不便的就背上背下,并及时为他们解决住院押金。有时老干部的老伴生病,我也能积极协助送往医院治疗。老干部病故后,积极主动配合家属将后事处理好,有时在节假日期间病故的,别人都在欢度节日,而我却在忙着处理死人的事。在从事老干部工作的十八年中,先后送走了二十多名老同志。我都亲自参与了后事的处理,从生病到去世,我都不辞辛苦,忙前跑后,帮助家人给老人穿衣服,解
决难题。受到死者家属的好评。
四、充分调动工作人员的积极性,加强队伍自身建设是做好老干部工作的组织保证
老干部工作是一个复杂的系统工程,有着丰富的内容,有理论的,也有实际的,有政策的,也有感情的。目前离退休干部越来越多、老龄化问题也越来越严重,老干部的服务难度也就越来越大。所以,建立一支过硬的工作队伍,充分调动他们的工作积极性是至关重要的。如何加强队伍建设,充分调动工作人员的积极性,我多年工作的做法是:一是精选人。选准人,不能因为错用一个人,而伤害一片老干部的心。二是不断健全完善各项规章制度,保证工作的制度化、规范化,经常对他们进行考核,增强每个同志的责任心。三是对老干部工作人员严格要求,组织他们认真学习老干部的各项方针、政策,切实提高自身的业务素质。四是在老干部工作人员中坚持不懈地开展向全国劳模、老干部工作的先进代表曹凤光同志学习的活动,提高政治理论修养,培养爱岗敬业品质,提高管理服务水平。五是围绕水利厅系统老干部工作的重点和难点问题,有针对性地进行调查研究,及时做好舆论宣传。六是进行言传身教。我用多年做老干部工作的经验去告
诫全体工作人员,老干部是党的事业的奠基人,是国家的宝贵财富,关心他们,不仅是对老干部的认识和感情,而是对老干部这一特殊群体的感情问题。这种理性的升华,使老干部工作人员进一步增强工作的光荣感和责任感,自觉树立起全心全意为老干部服务的意识,在实践中求进步、求发展,不断提高政治素质和业务素质,从而有力地推动了老干部工作的向前发展。
五、注意发挥老同志的作用是老干部工作的重要任务
老同志离退休将会越来越多,其中,有相当一部分老同志身体尚好;又有经验丰富、业务熟悉和事业心强的特点。积极创造条件发挥他们的作用是老干部工作的重要任务。我在工作中,善于抓住机遇,服务于经济建设这个中心,服从于改革开放这个大局,特别是在西部大开发中,本着就近、就地、面向基层、面向群众、面向社会的原则,结合社会需求和本人志趣,采取多层次、多渠道的办法,发挥他们的作用。本着这一原则,有组织和自发地发挥着老同志的优势。例如,有的搞社会治安综合治理,为银行当义务监督员;有的搞实体,发展经济;有的搞技术质量监督、严把质量关;有的在西部大开发生态建设中当技术顾问;有 的在三讲教育中参加巡视组的工作;还有的从事编写史志等等。他们中有的成绩突出,被自治区和水利部评为老有所为先进个人。这些老同志的无私奉献。为自治区的水利事业以及两个文明建设作出了新的贡献。
六、积极创建老干部活动场所是做好老干部工作的重要条件
老同志离退休后,离开了工作岗位,突然待在家很不适应,时间长了对老同志的身心健康有很大影响,而老干部活动室就成了老同志走出家门,在晚年生活中不可缺少的场所。为了给老同志创造一个良好的学习、活动环境,我首先是找领导征得领导的同意,然后协调有关部门,协调中碰了钉子也不一退缩,硬着头皮继续找,总有一天会感动有关部门。经过多年的努力,先后投资扩建了370平方米的老干部活动室(现在正在新建290平方米的活动室将于11月中旬完工),并增设了较为完善的文体设施和健身器械,1999年投资12万元建网球场一处。目前,我厅机关和直属单位共建成活动室8处,总面积达900多平方米;建门球场4个。这些基础设施都为活跃老干部的文化体育生活提供了必要的物质保障,从而也为我们做好老干部工作创造良好的条件。
七、加强和改进老干部思想政治工作和党支部建设是做好老干部工作的重要内容
对离退休干部到底该不该进行思想教育,怎样进行教育,有人认为,既然已离退休了,脱离了工作岗位,无需什么思想教育。也有人认为,只要服务工作做好了,就一切问题都解决了。多年的工作实践使我感到,离退休支部,对广大离退干部负有双重保障任务: 一是保障他们政治和生活待遇的落实;二是保障他们晚年思想不越轨,行为不出格,保持荣誉、保持晚节。两方面同等重要,不可偏废。因此,加强和改进思想政治工作不仅是全党的一件大事,也是离退休干部工作面临的一个重要课题,做好这项工作是从政治上关心老同志的具体体现,是落实老干部政治待遇的重要内容。基于这样的认识,我的主要做法是:
活,导致了生活上的不适应,思想上的不理解,情绪上的不稳定,心理上的不平衡。在人生转折时期出现了心理断层,思想跟不上形势的发展,有的还向组织提一些不合理的要求。鉴于上述两种心态,我及时与离退休干部党支部取得联系,组织老同志进行传统教育,理想信念教育,路线教育等,通过教育,广大离退休干部深刻认识到改革的深入进行,不仅是在职干部的迫切要求,也是全体离退休干部的殷切希望,从而增强了对改革的信念和心理承受能力。
其次是为离退休干部交流思想创造条件。部分离退休干部离开了集体,很容易产生有话无处说、有苦无处诉的郁闷心理,互相渲泄、传播于街头,因此,我就充分利用老干部阅览室的作用,组织他们交流思想,沟通认识,有针对性的学习党的路线、方针、政策和上级文件;让他们了解新的形势,不断跟上时代前进的步伐。
第三,围绕重大事件及早做好思想工作。多数离退休干部有较高的政治觉悟,在国际、国内发生重大风云变幻时,能够立场坚定,旗帜鲜明,但也必须有选择地对一些重大事件及早进行宣传教育,把大事讲清。例如,北约是个什么样的组织?中国为什么要加入世贸组织?法轮功有哪些危害,李洪志的本来面目是什么?以及两岸关系等诸多重大问题。通过对国家大事一事一议,使老同志们了解形势和党的方针政策,立场更加坚定,旗帜更加鲜明,在思想上政治上与党中央保持高度一致。在去年法轮功事件中,我厅离退休干部无一人参与修炼法轮功。
第四,在国家政策规定许可范围内,尽最大可能解决老同志个人生活上的一些实际困难,这是实实在在的思想政治工作,也是我们讲政治的具体体现。多年来,在我的努力下,在水利厅党组的支持下,为老同志办了不少好事实事,特别是在今年,为老同志解决了27户新住宅楼,受到老同志的高度赞赏。
总之,通过我的努力工作,使老干部充分体验到尽管已经离退休了,但党和人民以及他们工作过的单位部门并没有忘记和冷落他们,他们仍然受到爱戴和尊重。 十八年来,我在老干部工作中,做了一些工作,但离党的要求,离上级的要求还有一定差距,今后要认真向先进单位和先进人物学习,不断提高服务质量,使本部门的离退休干部工作再上一个新台阶。
老干办工作总结篇4
xx年上半年,我单位的老干部工作在区委、区政府的正确领导下,按照区委老干部工作会议的部署要求,切实加强老干部思想建设,认真落实老干部生活待遇,不断加强部门自身建设,努力提高双高期管理服务水平。充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部,正确处理老干部与科协工作的关系,推动了老干部工作的开展,现将工作总结如下:
一、积极宣传,营造良好的尊老重老氛围
尊老重老,是中华民族的传统美德。我部门在过去的一年中,全国科普示范区创建工作进度加快,科普站栏员工作也在稳定中发展,这些都浸透着老干部的心血和汗水,因此可以说没有老同志昨天的努力奋斗,就没有我部门现在的辉煌。为此,我部门利用一切机会,宣传尊老重老的重大意义,使大家认识到尊重爱护老同志的今天,也就是尊重爱护我们自己的明天,使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动,从而为老同志真正做到老有所为,老有所养,老有所乐奠定了良好的思想基础。
二、政治上关心,使老同志在精神上有所寄托
利用重阳茶话会召开老干部座谈,肯定老干部所做的贡献,征求他们对我部门工作的意见和建议,鼓励他们人退休,思想不能退休,在锻炼好自己身体的同时,充分发挥自己的特长,为区科协做些力所能及的工作。
(一)加强老干部的政治学习。认真贯彻关于多从政治上关心老同志的指示精神,结合保持共产党员先进性教育活动,坚持退休干部每季度一次政治学习和组织生活制度,组织引导老同志深入学习三个代表重要思想,学习党的xx届四中全会xx届五中全会精神,使老同志深刻理解三个代表重要思想的科学内涵和精神实质,把思想和行动进一步统一到xx大精神和中央的重大决策部署上来。及时向老干部传达上级会议精神,使老干部进一步了解了区科协事业发展的情况。
(二)加强退休干部党支部建设的工作力度。 () 根据离退休干部双高期的特点,深入开展创建五好离退休干部党支部活动。除了完成自己的本职工作外,对一些家住区外便于来参加学习的老干部,做好有关服务工作,确保了这些老干部的学习,传递与通报区科协情况,与老同志一起学习交流,加深了解,增进了感情,深受老同志的欢迎。通过参加组织活动,使老干部党员进一步了解和掌握了国内外形势,保持和发扬革命光荣传统,增强党性,提高素质,坚定共产主义理想信念,永葆革命本色。
三、生活上帮助,使老同志在物质上有所依靠
严格落实老干部政策,确保老干部两项待遇得到全面落实。我们坚持每年四次重大节日慰问老同志,今年重阳共支付千余元购买节日礼品送到老同志手上。随时关注老同志生活情况,对长病的老同志做到及时探望,在生活上帮助他们,使老同志在物质上有依靠。
四、工作上支持,继续鼓励引导老干部余热生辉
帮助支持老同志、发挥特长,使他们真正做到老有所为,是我们义不容辞的责任。为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感,尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望,同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势,在自愿量力的基础上,我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合,继续在三个文明建设中发挥作用,并为他们发挥余热拓宽渠道、牵线搭桥。目前,有许多老干部在社会治安综合治理、党风廉政建设、政策宣传员、关心下一代、行业纠风、推动全民健身等多方面发挥着积极的作用。
总之,上半年,我部门的老干部工作基本完成了上级下达的各项工作任务,并取得了一定的成绩,也存在着一些不尽人意或急待解决的困难和问题。我们坚信,在区委、区政府的正确领导下,在上级部门的大力支持下,本部门继续坚持求真务实、拼博进取的工作精神,今年的老干部工作一定会上一个新的台阶。
老干办工作总结篇5
按照20xx年老干部工作总体要求和区委区政府中心的工作,深入贯彻落实中组发[20xx]10号和辽委办发[20xx]65号文件精神,紧紧抓住落实老干部政治、生活待遇这两条主线,从政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部,进一步加强老干部党支部建设,以求真务实的工作作风和与时俱进的精神面貌,开创了老干部工作的新局面。20xx年荣获辽宁省先进老干部集体、铁岭市基层工会四职工之家提名、局长田春雷同志荣获辽宁省先进老干部工作者提名。现将老干部局20xx年重点工作完成情况汇报如下:
1、开展老干部思想政治工作经常化、制度化。坚持每月5、11日组织离退休干部和在职干部学习党和国家重大方针政策、向老干部传达中央、省、市老干部工作会议精神和各级领导重要讲话,把广大离退休干部和在职党员干部的思想行动统一到党的xx大精神上来,促进了老干部队伍和老干部工作队伍思想常新、支持发展、和谐共进。
2、邀请离退休老同志列席重要会议,积极吸纳老干部参政议政、献计献策,真心实意征求老干部意见和建议。在*区“两会”期间,离退休老同志参政议政提出建设性意见10余条,为各级党委政府决策拓宽了思路,把握了方向。
3、扎实推进创先争优活动,深化离退休干部党支部建设。1月5日召开了离退休干部党支部建设座谈会,总结回顾20xx年离退休干部党支部建设情况,安排部署20xx年老干部思想政治建设和党支部建设工作。截止目前,离退休干部党支部采取各种形式宣传先进典型和经验等组织学习、参观、活动14次,参加活动300余人次。
4、坚持以人为本,落实离休干部生活待遇。1月10日,局领导班子召开专题会议,总结回顾20xx年离休干部“三个机制”运行情况,加强监督和检查。20xx年要着重抓好医药费保障机制的有效运转,同时会议决定协调区政府、区财政局等部门办理提高离休干部护理费标准和为离休干部送鲜花、贺卡过生日等事宜。截止目前已为30名离休干部庆贺了生日,送鲜花、贺卡价值1500元;13人护理费标准从原200元提高至600元,还有2人正在办理。
5、认真开展老干部走访慰问工作。20xx年春节、建党90周年前夕,我们先后2次遍访老干部。其中春节前,区四大班子领导在老干部局等部门负责人陪同下分别到铁岭、开原、等地看望慰问离退休老干部。按照20xx年老干部工作安排,3月,开展了“春风行动”。3次走访老干部送慰问金5万余元。走访过程中,详细了解老干部家庭状况、身体情况和晚年生活,听取他们对家乡发展建设的意见和建议,帮助他们解决生活中遇到的实际困难和问题。*区电视新闻进行了报道。
6、围绕建党90周年,加强离退休干部思想政治建设。开展“忆党史、讲传统、颂党恩、送温暖、看发展”活动。召开庆祝建党90周年座谈会;举办“与党同呼吸、共命运、心连心”诗、书画展,在参加全市老干部工作部门举办庆祝建党90周年书法绘画摄影作品展中,我区选送8幅书法绘画作品2幅获奖。与此同时,我们还组织参观学校、工业园区建设;学习杨善洲、郭明义先进事迹;学习发展规划、学习“七一”重要讲话,举办“七一”主题征文、“七一”主题党课、“七一”走访慰问等一系列活动,限度地满足了离退休老干部对文化生活的不同需求。1月24日至26日配合区委宣传部、文化局、老干部书画协会举办“老干部迎新春书画作品展”。区委常委宣传部部长黄涛、区委常委组织部部长马天等领导前来参加开幕式并讲话。9月29日举办“国庆节、重阳节”大型庆祝活动,邀请代区长康冠华通报全区经济工作情况等。对此*区电视新闻都进行了跟踪报道。2月15日即“正月十五”前,我们组织整理130条谜语与40多名离退休老干部举办“正月十五有奖灯谜竞猜”活动,辽宁老干部网上直通车进行了报道。
7、开展文明机关创建活动,加强机关效能建设,提高老干部工作队伍的整体素质。以创先争优活动为契机,围绕20xx年老干部工作任务,深入开展了“创新服务方式,构建和谐团队”、深化拓展“我是党员我带头,我的工作请放心”、“乐于奉献、亲情服务”主题实践活动。加强了局机关党组织建设、干部队伍建设和党风廉政建设,增强了党组织的凝聚力和战斗力,牢固地树立为老干部服务的工作理念,努力实现务实的工作作风、高效的服务水平,让党放心,让老干部满意。
8、加强调研宣传信息工作,20xx年1至10月我局上报老干部工作信息30余篇,老干部调研报告1份。20余篇新闻稿件在《辽宁老年报》、《晚晴报》、铁岭日报和省、市局网站上刊登目前*区老干部新闻信息工作居全市老干部工作部门之首,多次受到市局领导表扬。
9、加强老干部信访工作,确保老干部队伍稳定。及时梳理老干部最为关心的热点、难点问题,及时对有可能引发集体上访和越级上访的情况进行排查,争取主动,变上访为下访,确保了老干部队伍的稳定。20xx年接待老干部来电、来访8件(次),基本做到了事事有回音,件件有着落,没有发生一起上访上告事件。
10、为隆重庆祝建党90周年,贯彻落实铁市组发[20xx]38号文件精神,实实在在地让老干部感受到党的温暖,6月25—29日,我们还开展了“送政策、送温暖、送爱心”主题活动,再一次集中遍访42名离休老干部,及时地将党中央、国务院关于离休干部每人每年增发1个月基本离休费,共计39,930余元,一分不少,逐一逐户地送到了老干部的家里。及时地把党和政府的温暖送到了老干部的心坎上,受到了老干部的高度赞扬。
20xx年工作思路:20xx年要继续围绕建党90周年、辛亥革命100周年组织开展内容丰富、形式多样的活动。一是要引导老干部关心国家大事、关注全区发展、关注民生,努力开创老干部工作新局面。二是要引导老干部发挥余热,围绕区委区政府中心工作,把握社会发展趋势,了解事关我区科学发展的大事要事,为我区转变发展方式、构建和谐社会建言献策。三是要引导老干部积极参加公益活动,发挥自身优势,积极营造和谐快乐氛围,奉献社会,开展丰富多彩适合老年人特点的文娱体育活动,促进老干部身心健康、博览情趣,安居愉悦。四是要引导老干部以身作则,建立和谐家庭,关心教育好子女,为社会多做贡献。五是要关心老干部身体,对生病住院老干部及时进行慰问探望。六是要加强老干部思想政治建设,学习、思想与时俱进;七是要积极开展“五个好”、“五带头”活动,推动离退休干部党支部建设。八是要加强老干部活动中心和老干部大学基础设施硬件建设。争取在20xx年政府在财政上给予大力支持,改善办公条件和老干部活动场所。
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